【大河客户端】邀请企业进校门 学子就业不愁人 新京葡萄官网入口举办“双选会”为毕业生就业铺路搭桥：http://news.dahebao.cn/dahe/appcommunity/1286244?newsId=1286244
“我是学机械设计制造及其自动化专业的，请问符合你们的岗位吗？”“您好，我是建筑环境与能源应用工程专业，这是我的简历，我有丰富的实习实训经验。”
11月22日，新京葡萄官网入口举办2019届毕业生就业双选会，来自北京、江苏、上海、广州、河南等全国各地的500余家企业来到校园，为6817名毕业生提供1.8万余个就业岗位，涉及该校机械制造类、工商管理类、土木建筑类、交通运输类、IT类、信息工程类、音乐体育类、艺术类等多个专业，让学生们不出校门，就能走上工作的岗位。
大河报·大河客户端记者在双选会现场看到，前来招聘的企业中有不少知名企业，比如中国石化、河南二建、上汽集团、三全食品等。各家单位招聘席位前都挤满了毕业生，他们有的向公司、企业了解人才需求信息，有的索要公司简介，还有的把精心制作的个人简历递交给用人单位。
来自电气工程学院电子科学与技术专业学生皇双坤拿着简历十分犹豫，一旁的公司招聘人员看中了他，热情介绍公司的优势及入职后的待遇。原来，小皇认为，这家公司所需要的岗位虽然和他所学很相近，但公司的运营却和他专业无关，他还要再考虑一下。
此外，记者注意到，学生们除了看重薪资外，对有发展潜力新兴产业特别感兴趣。而企业方除了看重学生的专业素养外，还对语言表达能力、组织能力、创新能力、写作能力等综合素质非常看重。“相比较而言，综合素质高的学生能够更快地融入工作。”一位企业的招聘负责人说。
据初步统计，有近2000名应届毕业生与企业达成初步就业意向或签约。
招聘现场，新京葡萄官网入口招生就业处处长汤德全告诉记者，目前，跨专业招聘或者是需要具有两种专业的招聘需求愈发明显。“新形势下，新兴产业和行业更需要具有创新创业意识、数字化思维和跨界整合能力的新工科人才，对于学校人才培养也提出了更高的要求。我们学校历来重视大学生的就业工作，不断完善就业工作长效机制与服务体系，提升就业工作服务水平，就业工作重心由‘就业数量’向‘就业质量’转移，全面实施‘就业质量提升工程’，让毕业生就业工作成为学校的‘民生工程’、‘质量工程’和‘品牌工程’。”
